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Contrat de travail

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14 mai 2013
Actualités juridiques

La durée de neuf mois de la période d’essai pour le personnel d’encadrement est raisonnable

La durée de neuf mois de la période d’essai prévue par la convention collective pour le personnel d’encadrement est raisonnable. La désignation du salarié comme mandataire social, avec suspension du contrat de travail pendant la durée de ce mandat, en l’absence de fonctions techniques distinctes, ne mettant pas fin à la période d’essai en cours,…

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